Descrição 
 
O Z-Teste é uma solução para avaliar os construtos psicológicos básicos: capacidade de desempenho, objetividade, ansiedade, depressão, controle geral e emocional, funcionamento do pensamento lógico, integração humana e outros aspectos da personalidade.
 
Principais Vantagens:
- Administração, classificação e interpretação específica para cada um dos dois procedimentos coletivo e individual. 
- Consistente fundamentação teórica e de fácil utilização.
 
 
Ficha técnica

Aplicação: Individual ou coletiva, em grupos de até 30 pessoas.
Contexto recomendado: Organizacional, seleção e promoção de pessoal e concurso público.
 
 
INSTRUMENTO RESTRITO A PSICÓLOGOS